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1月22日，第一安裝直管項目部組織開(kāi)展企業(yè)文化宣貫學(xué)習交流活動(dòng)。直管部在昆班子成員、項目經(jīng)理、一、二線(xiàn)管理人員參加學(xué)習。會(huì )上，直管部經(jīng)理向參會(huì )干部職工介紹集團對公司新班子調優(yōu)配強的新思想、新變革和新舉措，并帶領(lǐng)員工學(xué)習公司全新企業(yè)文化體系內容，黨支部書(shū)記鼓勵年輕職工在新的一年里破曉出征，乘勢篤行，主動(dòng)擔當，積極開(kāi)創(chuàng )更加美好的未來(lái)。會(huì )議要求，一是直管部班子成員要帶領(lǐng)全體干部職工深入學(xué)習公司全新企業(yè)文…

1月24日，五〇五直管項目部組織黨員干部職工學(xué)習企業(yè)文化及公司發(fā)展戰略，直管部班子成員、二線(xiàn)職工、項目經(jīng)理共20人參加學(xué)習。黨支部書(shū)記帶領(lǐng)大家逐條學(xué)習公司全新企業(yè)文化體系內容，號召全體干部職工統一思想，結合自身工作實(shí)際，把企業(yè)文化融入到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中去，明確工作職責和工作目標，努力提升綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能水平，充分踐行企業(yè)使命，齊心協(xié)力推動(dòng)公司內涵式高質(zhì)量發(fā)展。（責任編輯：潘駿逸）…

1月23日，公司直屬第五黨支部在黨員活動(dòng)室開(kāi)展“學(xué)習宣貫公司全新企業(yè)文化體系”主題活動(dòng)，并為支部干部職工作春節前廉潔提醒。直屬第五黨支部在職黨員、人力資源部職工參加學(xué)習。黨支部書(shū)記帶領(lǐng)全體參會(huì )人員學(xué)習公司全新企業(yè)文化體系內容，號召黨員干部要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，積極帶頭學(xué)懂悟透公司企業(yè)文化的內涵實(shí)質(zhì)，以高度的使命感和責任感，躬身入局，加強學(xué)習的自覺(jué)性與主動(dòng)性，提升業(yè)務(wù)能力，注重細節，用心做好每一件…

1月20日，第十一直管項目部召開(kāi)會(huì )議宣傳公司發(fā)展戰略及新企業(yè)文化，13名領(lǐng)導干部職工參加學(xué)習。會(huì )上，黨支部負責人向干部職工傳達公司戰略與重點(diǎn)工作研討會(huì )精神，認真分析直管部自整合重組以來(lái)所具備的資源優(yōu)勢，要求全體干部職工要在公司黨委的堅強領(lǐng)導下，統一思想、明確目標，認清發(fā)展形勢，提高政治站位，緊密?chē)@“脫困、改革、發(fā)展”三大核心任務(wù)，主動(dòng)擔當，積極作為，為加快構建“五個(gè)建投”和“幸福五建”建設作貢獻…

12月19日，第一安裝直管項目部組織召開(kāi)2024年末歲初重點(diǎn)工作安排會(huì )議。會(huì )上，參會(huì )人員學(xué)習集團人才強企三年行動(dòng)相關(guān)文件，班子成員結合各自分管工作部署近期重點(diǎn)工作。會(huì )議要求，一是要提高思想認識，轉變工作作風(fēng)，全力沖刺年度各項目標任務(wù)。班子成員要帶頭認準目標抓落實(shí)，壓實(shí)責任講實(shí)效，項目部要堅守崗位，集體發(fā)力，在確保安全質(zhì)量的前提下，努力提升產(chǎn)值利潤。二是要加強人才隊伍建設，積極響應集團“人才強企三年…